在职场，无论和什么类型的人沟通，都是有技巧并且应该注意的，有些话，你可能不在意，但是对于听者而言，确实很具有杀伤力的语言特征。
在不经意间就有可能给对方造成伤害，甚至伤害到两个人之间的和谐相处，这都是不好的现象。文章源自西贝博客-https://qinghe.me/talking-ways-that-may-make-your-career-worse.html
不过，在我们理清楚这些语言结构的时候，我们可以进行适当的规避，甚至调整自己不要故意去使用这类型的语言。文章源自西贝博客-https://qinghe.me/talking-ways-that-may-make-your-career-worse.html
比如今天提到的这8种情况就有比较容易伤害到别人，我们来看看：文章源自西贝博客-https://qinghe.me/talking-ways-that-may-make-your-career-worse.html
指令型语言
无论是上下级亦或者是平级，指令性的语言都是非常令人反感的。
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当你在某个位置上的时候，这些语言给人的感受可能没有那么强烈，但是，一般的同事之间如果用这样的方式沟通的话，我相信肯定不会让人喜欢，至少不会让那些经验比较丰富的人喜欢。文章源自西贝博客-https://qinghe.me/talking-ways-that-may-make-your-career-worse.html
“你应该。。。。。。”文章源自西贝博客-https://qinghe.me/talking-ways-that-may-make-your-career-worse.html
从这句话的感觉中我们可以感受到，对方是一种高高在上的感觉给别人提供信息或者帮助，这对对方而言是比较有压力感的，如果是他的上级，倒也罢了，如果是平级，这种方式应该不会让对方喜欢。文章源自西贝博客-https://qinghe.me/talking-ways-that-may-make-your-career-worse.html
Beware beginnings.文章源自西贝博客-https://qinghe.me/talking-ways-that-may-make-your-career-worse.html
慎始为上。文章源自西贝博客-https://qinghe.me/talking-ways-that-may-make-your-career-worse.html
质问型语言
质问型的语言，给人的感觉是对方一定做错了什么让你不开心了，这会有一种强烈的被压迫感。文章源自西贝博客-https://qinghe.me/talking-ways-that-may-make-your-career-worse.html
你同样是给对方建议或者参考类语言，何尝不如采取一种商量的口吻或者建议性的口吻来提醒对方呢？
例如：“你怎么不。。。。。”和“如果是我，我会。。。”
第二种语言结构会让人有一种舒服的感觉，至少不会心理上产生很大落差的感觉。
而前者，明显有质询的口吻，而这样的沟通方式多数是在审讯或者被批判的时候使用的。
暗示型语言
没有人不希望自己在别人心目中是一种完美而努力的形象。
但实际上，在工作过程中，很多语言确实让对方抬不起头的。
这些语言在我们小的时候可能会经常听到，但在职场也同样存在。
例如：“你老这样。。。。。”
这对于对方的而言是一种非常负面的心理暗示，让对方感觉自己已经没有了可以调整或者变换的空间了。有点“死猪不怕开水烫”的意思。
无耐心型
我们前面多次提到，在现在社会中，耐心的逐渐消失或者退化，让大家增加更多的急躁的感觉。
在职场里，无耐心的同事也是同样存在的，比如你可能经常会听到：“别跟我说。。。。”
在对方听到这样的话的时候，很明显你已经知道这个事情的结局了似的，但实际上对方可能只是表现出来了一种换一种表达的意思。
不过，这类型的语言，在熟悉的人那里沟通不会产生大问题，但是如果还不是很熟悉的同事的话，这样的话最好还是少用为好。
威胁性语言
这个好像有点离谱了，但实际上，在职场里，这样的语言随处可见。
“如果。。。。就。。。”
尤其是当员工快要离职的时候，这种话出现的频率还是很高的，不过话说回来，既然都计划要走了，那么这些话是否就不应该在意了呢？
其实不然，同一个行业，有些人之间是非常熟悉的。不要让同事觉得你像那种经常会提出条件的人，那么就非常尴尬啦。
不诚恳型
你有没有遇到那些很善于迎合的那些人？着实令人有点反感有木有？
“还行。。。不过。。。”
直爽的人只所以容易交到好朋友就是因为直爽的人有什么事情都丝毫不藏着掖着，即便是在表达上不会很令人喜欢，但从人格的角度而言，还是有他自己的魅力所在的。
但是那些比较虚伪的人就不一样了，后者得到的更多就是一种不可靠近的感觉。
如果你愿意给自己树立这样的形象，那无异于饮鸩止渴。
敷衍性语言
有没有发现那么一种人经常敷衍别人？
“哦，好吧。”“谁知道呢？”
是的，这种人我是真见过，现在大家工作的时候喜欢用那个社交软件进行沟通，工作群里可能出现了某一个同事，跟大家打招呼。为了不尴尬，也突然出来冒个泡，但实际上自己对这样的情况并不是很熟悉。
对于听众而言这个是有点尴尬的，与其如此，你还不如彻底不回复。
所以，这种语言在职场中不受欢迎。
挑剔型语言
这类型的语言在传统的家庭教育中常常会出现，在职场中也是比较常见的。
“你看看人家。。。”“你就不能。。。。”
这是一种很让人感觉比较不舒服的情况，总感觉自己被人挑剔来挑剔去的，很是不爽。
职场中的同事如果总是用这样的方式来进行沟通话，那么肯定是很伤害彼此的感情的。所以，仅能地去鼓励对方，而是不是让对方总觉得自己离成功的距离有多远。
以上。
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